为推进员工专业技术水平进一步提升，近日，中国石油内蒙古包头销售分公司（以下简称包头分公司）在新贤城加油加气站开展“班组阿米巴”岗位技能竞赛。

前期，包头分公司致力于将“阿米巴”模式融合于提升企业经营效益的劳动竞赛，加强和完善以加油站为创效单元的管理模式，先后组织开展了两个季度的“阿米巴”主题竞赛活动。经过所属5个管理团队79座加油站158名参赛选手层层选拔，最终11名参赛选手进入决赛。

决赛日当天，11名参赛选手围绕“收银服务”“客户问题处理”“油品测量”“应急演练”四个项目展开激烈角逐。每位参赛选手精神饱满，纷纷摩拳擦掌，亮出绝技，全面展示了蓬勃向上、争创一流的精神风貌。

此次岗位技能竞赛共评选出单项前三名9人，团体奖项2个。不仅营造了全员练技术、学本领、强素质的良好氛围，而且实现了以赛促学、以赛促训，全员参与、全员提升的目的。

下一步，包头分公司将加快推进技能人才培养，进一步扩大“班组阿米巴”技能竞赛成效，丰富技能载体，拓展展示平台，将“生才有道、聚才有力、理才有方、用才有效”的人才发展理念落到实处，为企业高质量发展提供坚实人才保障。（来源：中国石油内蒙古包头销售分公司 作者：郭慧 黄述）